湘潭县融媒体中心7月16日讯（通讯员 王伟志）7月15日晚，湘潭县人力资源和社会保障局主办的2026年高校毕业生及失业青年专场招聘会在同丰广场步步高前坪圆满落幕。本次活动以袁谷红工作室湘潭县人社局教学点为核心服务阵地，创新推出“线下洽谈+线上送岗+精准指导+政策宣讲”四位一体服务模式，将专业就业指导融入招聘全流程，打通青年就业服务“最后一公里”，扎实落地就业攻坚各项工作。

本次招聘会采用线上线下双线联动形式，聚焦高校应届生、返乡青年、失业青年等重点群体，精准搭建供需对接桥梁。活动前期，主办方通过“莲乡就业”公众号全域推送岗位信息，提前完成供需初步匹配，提升招聘实效。本次活动线下汇聚27家企业，释放92个职位、843个用工岗位，吸引300余名求职者到场应聘；线上联动46家企业，推出178个职位、1897个空岗。活动最终累计达成求职意向203人次，其中线下121人次、线上82人次，有效缓解县域企业用工压力，为青年职业启航搭建了高效对接平台。

本次招聘会是袁谷红工作室湘潭县人社局教学点揭牌后的首场实战就业服务活动，充分发挥教学点“为民服务、实战练兵”的平台作用。活动现场组建四大专项服务小组，分区值守、闭环服务，全方位细化青年就业帮扶举措。业务引导组驻守企业签到区，动态采集企业用工特点、薪资福利、简历投递等核心数据，建立标准化企业用工台账，快速响应企业用工诉求，筑牢人社部门与用人单位的沟通纽带。

简历指导组针对求职者简历粗糙、职业定位模糊等常见问题，提供一对一专属优化指导，帮助求职者梳理个人优势、优化履历内容，切实提升简历竞争力与面试信心。政策宣传组立足咨询岗位，全面解读毕业生就业补贴、创业扶持、灵活就业保障、劳动维权等惠民政策，现场发放宣传手册，细致解答社保缴纳、见习补贴、合同纠纷等高频问题，让政策红利精准直达青年群体。岗位推荐组结合企业岗位需求与求职者学历、专业、求职意向，精准匹配适配岗位，全程引导求职者对接洽谈、提供职业规划建议，显著提升人岗对接成功率。

本次招聘会创新推出夜间服务模式，选址商圈广场、贴合青年作息，以“夜间经济+就业服务”的新颖形式，实现青年就业成才与企业引才发展双向赋能。下一步，湘潭县人社局将持续依托袁谷红工作室教学点阵地，常态化开展行业专场招聘、直播带岗、云端招聘等多元就业活动，持续完善全链条精准就业服务体系，助力县域青年就地就近就业圆梦，为全县经济社会高质量发展注入强劲青春动能。（完）